少女祈祷中...

项目启动

一、项目和项目管理

项目是具有下列特征的一系列活动和任务:知识点

  • 具有⼀个明确的⽬标
  • 有限定的开始和结束⽇期
  • 有成本限制
  • 消耗⼈⼒和⾮⼈⼒资源
  • 多⼯种合作

项目管理的目标:知识点

  • 在限定时间内;
  • 在⼀定的成本内;
  • 在要求的质量⽔平上;
  • ⾼效使⽤资源;
  • 获得客户认可。

知识点:

过程组:项目启动、项目计划、项目执行、项目跟踪与控制和项⽬收尾

**活动:**计划制定、团队管理、成本控制、质量保障、度量、过程管理、进度跟踪与控制、⻛险管理、配置管理

二、团队组织与管理

团队

为了⼀致的⽬的、绩效标准、⽅法⽽共担责任并且技能互补的少数⼈。

团队的特征:知识点

  • 团队成员要具备共同的目标
  • 团队成员要共担责任
  • 团队成员要技能互补
  • 团队内部要有一个明确的结构

团队结构:知识点

主程序员团队

民主团队

开放团队

团队建设:知识点

  • 建立团队章程
  • 持续成功
  • 和谐沟通
  • 避免团队杀手

三、软件质量保障

质量属性:系统的某些质量要素进行量化处理,建立质量特征

质量模型

质量模型:从质量属性中选出的能够互相配合、联系的特征集,来描述和评价系统的整体质量

因素:

  • 功能性
  • 可靠性
  • 易用性
  • 效率
  • 可维护性
  • 可移植性

质量保障:知识点

评审:知识点

• 1. 在规划阶段(Planning),制定审查计划,决定审查会议的次数,安排每次审查会议的时间、地点、参与⼈员、审查内容等等。

• 2. 在总体部署阶段(Overview),向所有参与审查会议的⼈员描述待审查材料的内容、审查的⽬标以及⼀些假设,并分发⽂档。

• 3. 在准备阶段(Preparation),审查⼈员各⾃独⽴执⾏检查任务。在检查的过程当中,他们可能会被要求使⽤检查清单、场景等检查⽅法。检查中发现的问题会被记录下来,以准备开会讨论或者提交给收集⼈员。

• 4. 在审查会议阶段(Inspection Meeting),通过会议讨论,识别、确认、分类发现的错误。

• 5. 在返⼯阶段(Rework),修改发现的缺陷。

• 6. 在跟踪阶段(Follow-up),要确认所有发现的问题都得到了解决,所有的错误都得到了修正。

质量度量:知识点

  • 测度Measure:为了描述软件产品而提供的定量指标(代码行数)
  • 测量Measurement:进行测度的活动
  • 度量Metric:软件产品在特定属性上的量化测度程度(基于代码行数的测度建立平均代码行数等)

四、软件配置管理

软件开发过程中的中间制品,例如需求规格说明、需求分析模型、软件体系结构设计模型、详细设计模型等

需要维护一个清单来清除项目的状态、已经完成的和将要进行的工作

配置管理的定义:知识点

⽤技术的和管理的指导和监督⽅法,来标识和说明配置项的功能和物理特征,控制对这些特征的变更,记录和报告变更处理及其实现状态,并验证与规格需求的⼀致性

配置项:知识点

置于软件配置管理之下的软件配置的各种有关项⽬,包括各类管理⽂档、评审记录与⽂档、软件⽂档、源码及其可执⾏码、运⾏所需的系统软件和⽀持软件以及有关数据等

基线:知识点

配置管理活动:知识点

  • 标识配置项
  • 版本管理
  • 变更控制
  • 配置审计
  • 状态报告
  • 软件发布管理

分支管理常见策略:知识点

  • 主分支(Master)
  • 开发分支(Develop)
  • 临时性分支(功能Feature,预发布Release,修补bugFixbug)

变更控制:知识点

大致的过程为:首先需要先提请变更,然后接收者接收变更之后要经历变更的评估,然后是决策变更。如果决策通过,就可以由修改者执行变更,然后验证变更。大致需要提出,决策,执行的过程

五、管理实践

需要实现:

  • 经济为本
  • 分工协作
  • 目标驱动
  • 常来常往
  • 有张有驰
  • 不断总结

经济为本

投入:

  • 人员的成本
  • 工具的购买
  • 培训的费用
  • 差旅费
  • 维护的费用
  • 生产停顿的损失
  • 市场和服务的费用
  • 机会成本

产出

  • 节约商业活动成本(新库存管理)
  • 创新商机增加销售
  • 提高品牌含金量

1、为技术⽽技术是条死胡同

2、以经济原则指导软件项⽬的决策过程

3、按照产品规律来营销软件产品

4、以收益为依据规划设计产品

分工协作

建议的团队:⾸席程序员、副⼿、⾏政助理、编辑、秘书两名、程序管理员、⼯具专家、测试员、语⾔专家

三架马车:产品经理、项目经理、技术经理

目标驱动

SMART原则:

• specific

• measurable

• achievable

• reasonable

• time

常来常往

  • 相互尊重
  • 管道流畅
  • 开放透明
  • 坦诚真实

有张有驰

可以使用的方式:Kick-off Meeting,发布聚会,休假,技术培训,⼈员培训和被培训,换个项⽬

不断总结

关键是“不断”

六、项目实践

1、为实践项目组件你的团队(需要实现技能互补,选择合适的团队结构,建立团队章程,明确沟通手段)

2、配置管理(使用Gitlab,建立Group,使用MD文档)

3、项目结构

项目开发管理工具: